Umzug nach Kanada – im Land endloser Weiten

Kanada ist flächenmäßig mit fast 10 Mio. qkm nach Russland das zweitgrößte Land der Erde und sticht sogar den Kontinent Australien aus. Nur 36 Mio. Einwohner – wenige als vier pro qkm – siedeln auf diesem riesigen Territorium, mehr als die Hälfte davon in den großen Ballungsgebieten und Metropolen Toronto, Montreal, Vancouver, Ottawa, Calgary, Edmonton, Québec, Winnipeg und Hamilton. Große Teile des Landes – vor allem im hohen Norden – sind nahezu menschenleer.

Es mag diese Weite, verbunden mit dem hohen Lebensstandard – einem der höchsten der Welt – und dem weniger hektischen Lebensstil sein, der Auswandern nach Kanada attraktiv macht. Das Land gehörte 2015 zu den zwanzig beliebtesten Auswandererländern für Deutsche. Rund 2200 (nun ehemalige) Bundesbürger ließen sich 2015 dauerhaft dort nieder. Zwischen 2004 und 2013 gründeten dort insgesamt 35.000 Deutsche eine neue Lebensexistenz. Deutsche suchen Kanada sonst vor allem als Reisende, aber auch für Schul- und Studienaufenthalte sowie Praktika auf. Darüber hinaus sind viele Deutsche als Geschäftsleute oder aus beruflichen Gründen längere Zeit in Kanada wohnhaft.

Die Wirtschaft Kanadas ist hoch entwickelt. Der Rohstoffreichtum des Landes und eine leistungsstarke Industrie bescheren dem Land einen großen Wohlstand. Das Bruttoinlandsprodukt (BIP) erreichte 2015 1,551 Bio. US-Dollar, das Pro-Kopf-Einkommen lag bei 51.990 US-Dollar und somit noch vor dem Deutschlands – ein weiterer Anreiz, seinen Lebensschwerpunkt hierhin zu verlegen. Die Wirtschaftsbeziehungen zwischen Deutschland und Kanada sind gut, aber ausbaufähig. Das Außenhandelsvolumen lag 2015 bei rd. 14 Mrd. Euro, nur ein Bruchteil des Volumens mit dem Nachbarn USA.

Immerhin sind rd. 800 deutsche Firmen in Kanada präsent. Die Vertretung beschränkt sich allerdings in der Regel auf Niederlassungen und Repräsentanzen. Produktionsstätten deutscher Firmen in Kanada sind eher die Ausnahme, aber es gibt sie – u.a. von Siemens, Dr. Oetker, Mercedes-Benz, K+S, SAP und Enercon. Ggf. bietet der nach langen “Geburtswehen” erfolgte Abschluss des Freihandelsabkommens CETA zwischen der EU und Kanada neue Perspektiven für eine intensivere Zusammenarbeit.

Kanada-Aufenthalte – das müssen Sie beachten

Wer sich als deutscher Tourist oder Geschäftsreisender nicht länger als sechs Monate in Kanada aufhält, benötigt kein Visum. Wer allerdings mit dem Flugzeug nach Kanada einreist, muss seit März 2016 eine elektronische Einreisegenehmigung vorlegen, die im Rahmen des sogenannten eTA-Verfahrens (eTA = electronic Travel Authorization) online zu beantragen ist.

Studenten, die in Kanada ein Studium absolvieren, brauchen ein besonderes Studentenvisum. Um im Kanada zeitweise zu arbeiten, ist ein eigenes Visum erforderlich. Relativ einfach sind Visa zu erhalten, um im Rahmen von Work and Travel zu jobben, ein Praktikum zu absolvieren oder im Rahmen eines Studiums zu arbeiten. Solche Visa richten sich an jüngere Menschen (18- bis 35jährige) und sind zum Teil kontingentiert.

Andere Arbeitswillige, die zeitweise in Kanada tätig werden wollen, benötigen eine Arbeitserlaubnis. Dafür gibt es komplizierte Bestimmungen mit vielen Regeln und Ausnahmen. Üblicherweise muss dazu die Stellenzusage eines kanadischen Arbeitgebers vorliegen. Oft wird zuvor auch überprüft, ob die Stelle nicht mit einem kanadischen Arbeitslosen besetzt werden könnte. Relativ einfach sind Visa für Mitarbeiter zu haben, die von einer deutschen Firma zu einer kanadischen Niederlassung oder Vertretung versetzt werden. Auch für längere geschäftlich bedingte Aufenthalte sind Visa vergleichsweise unkompliziert erhältlich.

Umzug nach Kanada – Auswandern mit Profis

Wer dauerhaft in Kanada leben will, benötigt eine Daueraufenthaltsbewilligung als “Permanent Resident”. Dafür gibt es unterschiedliche Zugangsmögliichkeiten:

für “Skilled Immigrants” – Einwanderer mit besonderen Kenntnissen und Fähigkeiten – gibt es ein “Express Entry”-Programm, das eine schnelle Bewilligung auf der Basis eine Punktesystems ermöglicht;
Provincial Nomenee Programs sind besondere Einwanderungsprogramme einiger kanadischer Provinzen mit eigenen Zugangsregelungen;
Start up-Visa: ermöglichen den Daueraufenthalt für innovative Gründer;
wer als Selbständiger im Agrarbereich oder im Bereich Kultur/Sport tätig ist, erhält bei Erfüllung bestimmter Voraussetzungen ebenfalls die Daueraufenthaltsgenehmigung;
Daueraufenthalt ist auch möglich, wenn kanadische Verwandte als “Sponsoren” für eine ausreichende finanzielle Basis des Einwanderers garantieren.

Sea, Air, Transport & Service – Ihr Partner beim Kanada-Umzug

Ob Sie vorübergehend für längere Zeit in Kanada leben und arbeiten oder ob Sie dort dauerhaft ansässig sein wollen: Sea, Air, Transport & Service ist Ihr kompetente Partner beim Umzug. Das gilt selbstverständlich auch für den umgekehrten Weg, die Rückkehr nach Deutschland. Mit Umzügen über Grenzen hinweg kennen wir uns als internationale Spedition mit langjähriger Erfahrung bestens aus. Für Firmen entwickeln wir bei Bedarf gerne spezielle Relocation-Konzepte – zum Beispiel für die Verlagerung des Standorts von und nach Kanada, den Umzug in eine Niederlassung oder von Mitarbeitern.

Unser Kunden dürfen von uns bei Umzügen mit Kanada-Bezug mehr erwarten als nur den reinen Transport. Wir decken die gesamte “Umzugskette” ab: von der Planung des Umzugs über Abbau, Einpacken und Beförderung bis hin zu Entpacken und Wiederaufbau am neuen Standort. Dazu gehört auch die Abwicklung der Formalitäten einschließlich Verzollung. Ihr Fahrzeug transportieren wir dabei gleich mit. Sea, Air, Transport & Service ist ausgewiesener Spezialist bei Fahrzeugim- und -exporten von und nach Kanada.

Wenn Sie uns Ihren Umzug überlassen, beauftragen Sie Profis und ersparen sich Zeit, Aufwand und Ärger. So können Sie sich ganz auf Ihre Aufgaben am neuen Standort konzentrieren. Wir stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um Ihre Wünsche und Vorstellungen beim Umzug von und nach Kanada in die Tat umzusetzen. Vertrauen Sie auf die Expertise von Sea, Air, Transport & Service. Sie werden es nicht bereuen!